MEMURLUK REHBERİ · 657 SAYILI KANUN

Memur tayini ve yer değiştirme

Memurların yer değiştirme suretiyle atanması, eş durumu, karşılıklı yer değiştirme, kurumlar arası naklen geçiş, kurum içi atama ve engellilik nedeniyle yer değiştirme. Cevaplar 657 sayılı Kanun’un 72–76. maddelerine dayanır; tayin dönemleri ve ayrıntılar her kurumun kendi yönetmeliğindedir.

6 soru · Son kaynak kontrolü:

Memur tayinleri nasıl ve ne zaman yapılır?

Kanuna göre yer değiştirme suretiyle atamalar, hizmetin gereklerine ve özelliklerine göre, ekonomik, sosyal, kültürel ve ulaşım şartları benzer illerin gruplandırılmasıyla oluşturulan bölgeler arasında adil ve dengeli bir sistem içinde yapılır. Memurların atanamayacakları yerler, özellikli görevler için gereken hizmet süreleri ve yer değiştirme esasları yönetmelikle belirlenir; her kurum bu esaslara göre kendi personel ve atama planını hazırlar. Tayin dönemleri ve puanlama bu nedenle kurumdan kuruma değişir; kendi kurumunuzun yer değiştirme yönetmeliğine bakın.

Tayin657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, md. 72–76 (yer değiştirme) ↗

Memur eş durumu tayini nasıl yapılır? Eşimin gittiği yerde kadro yoksa ne olur?

Aile birliğini korumak için, yeniden veya yer değiştirme suretiyle atanan memurun memur olan eşinin de isteği hâlinde, eşinin atandığı yere kurumlar arasında koordinasyon sağlanarak ataması yapılır. Eşin gittiği yerde kendi kurumunun teşkilatı veya uygun boş kadro yoksa, eşinin görev süresiyle sınırlı olmak üzere izin verilebilir: eşi olağanüstü hâl bölgesi ve mücavir illerde görevliyse net aylığının %60’ı, kalkınmada 1. derece öncelikli yörelerde %50’si, 2. derece öncelikli yörelerde %25’i ödenir; diğer yörelerde ücretsiz izinli sayılır. Bu izin memuriyet boyunca toplam 4 yılı geçemez.

Tayin657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, md. 72–76 (yer değiştirme) ↗

Memur kurumlar arası geçiş (nakil) yapabilir mi? Şartları neler?

Evet. Memurlar 657 sayılı Kanuna tabi kurumlar arasında, kurumların muvafakatiyle, kazanılmış hak dereceleri üzerinden veya derece yükselmesi esaslarına göre bulundukları sınıftan ya da öğrenimlerine göre girebilecekleri sınıftan bir kadroya nakledilebilir. Kazanılmış hak derecesinin altındaki bir kadroya geçmek için aradaki farkın 3 dereceden çok olmaması ve memurun isteği şarttır; aşağı dereceye geçen memur süre kaydı aranmaksızın eski derecesine yeniden atanabilir. Aday memurların adaylık süresi içinde başka kuruma nakli yapılamaz.

Tayin657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, md. 72–76 (yer değiştirme) ↗657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, md. 54–58 (adaylık) ↗

Memur kendi kurumunda daha düşük dereceli bir kadroya geçebilir mi?

Kurumlar memurlarını, görev ve unvan eşitliği gözetmeden, kazanılmış hak aylık dereceleriyle bulundukları kadro derecesine eşit veya derece yükselmesi esaslarına göre daha üst, kurum içinde aynı veya başka yerlerdeki diğer kadrolara naklen atayabilir. Memur kendi isteğiyle kurumunda kazanılmış hak derecesinin en çok üç derece altındaki kadrolara atanabilir ve süre kaydı aranmaksızın eski derecesine geri dönebilir.

Tayin657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, md. 72–76 (yer değiştirme) ↗

Engelli memur veya engelli yakını olan memur için tayin kolaylığı var mı?

Kanuna göre, kendisi, eşi veya birinci derece kan hısımlığı bulunan ve bakmakla yükümlü olduğu aile fertleri engelli olan memurların, engellilik durumundan kaynaklanan yer değiştirme taleplerinin karşılanması için düzenleme yapılır. Uygulama esasları kurumların yer değiştirme yönetmeliklerinde yer alır; engellilik durumu ilgili mevzuata göre alınan raporla belgelenir.

Tayin657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, md. 72–76 (yer değiştirme) ↗

Rehberdeki diğer sayfalar